LOTAIP Año 2015

  • 01 Enero
    • Literal a1) organigrama de la institucion final 2015 enero
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    • Literal a2) base legal que rige a la institucion 2015 enero
      ver    descargar
    • Literal a3) regulaciones y procedimientos internos 2015 enero
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    • Literal a4) metas y objetivos unidades administrativas lleno (comp) 2015 enero
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    • Literal b1) Directorio de la institucion 2015 enero
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    • Literal b2 Distributivo de personal-LOSEP 2015 enero
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    • Literal b2) Distributivo de personal – Codigo de Trabajo 2015 enero
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    • Literal c) Remuneracion mensual por puesto enero 2015
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    • Literal d) Formularios o formatos de solicitudes 2015 enero
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    • Literal e) Texto integro de contratos colectivos vigentes 2015 enero
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    • Literal f) Formularios o formatos de solicitudes 2015 enero
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    • Literal g) Presupuesto de la Institucion literal 2015 enero
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    • Literal h) Resultados de auditorias internas y gubernamentales 2015 enero
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    • Literal i) Proceso de contratacion (Enero)
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    • Literal k) Planes y programas en ejecucion enero 2015
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    • Literal l) Contratos de credito externos o internos-3-2 enero 2015
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    • Literal m) Mecanismos de rendicion de cuentas a la ciudadania enero 2015
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    • Literal o) Responsables de la Informacion 2015 enero
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    • Lliteral n) Viaticos Informes de Trabajo y Justificativos enero 2015
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  • 02 Febrero
    • literal a1) organigrama de la institucion final 2015 febrero
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    • Literal a2) base legal que rige a la institucion 2015 febrero
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    • Literal a3) regulaciones y procedimientos internos 2015 febrero
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    • Literal a4) metas y objetivos unidades administrativas lleno febrero
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    • Literal b1) Directorio de la institucion 2015 febrero
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    • Literal b2 Distributivo de personal-LOSEP 2015
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    • Literal b2) Distributivo de personal – Codigo de Trabajo 2015
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    • Literal c) Remuneracion mensual por puesto febrero 2015
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    • Literal d) Formularios o formatos de solicitudes 2015 febrero
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    • Literal e) Texto integro de contratos colectivos vigentes 2015 febrero
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    • Literal f1) Formularios o formatos de solicitudes 2015 febrero
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    • Literal g) Presupuesto de la Institucion literal 2015 febrero
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    • Literal h) Resultados de auditorias internas y gubernamentales 2015 febrero
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    • Literal i) Proceso de contratacion (Febrero)
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    • Literal j) Empresas y personas que han incumplido contratos 2015 febrero
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    • Literal k) Planes y programas en ejecucion febrero 2015
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    • Literal l) Contratos de credito externos o internos-3-2 febrero 2015
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    • Literal n) Viaticos Informes de Trabajo y Justificativos 2015 febrero
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    • Literal o) Responsables de la Informacion 2015 febrero
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  • 03 Marzo
    • Literal a1) organigrama de la institucion final 2015 marzo
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    • Literal a2) base legal que rige a la institucion 2015 marzo
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    • Literal a3) regulaciones y procedimientos internos
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    • Literal a3) regulaciones y procedimientos internos 2015 marzo
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    • Literal a4) metas y objetivos unidades administrativas lleno (comp) 2015 marzo
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    • Literal b1) Directorio de la institucion 2015 marzo
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    • Literal b2 Distributivo de personal – Codigo de Trabajo 2015(1)
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    • Literal b2 Distributivo de personal-LOSEP 2015(1)
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    • Literal c) Remuneracion mensual por puesto MARZO 2015 – GADMA
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    • Literal d) Formularios o formatos de solicitudes 2015
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    • Literal e) Texto Integro de contratos colectivos vigentes
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    • Literal e) Texto integro de contratos colectivos vigentes 2015
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    • Literal f1) Formularios o formatos de solicitudes 2015
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    • literal g) Presupuesto de la Institucion literal 2015 marzo
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    • Literal h) Resultados de auditorias internas y gubernamentales 2015
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    • Literal j) Empresas y personas que han incumplido contratos-marzo
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    • Literal k) Planes y programas en ejecucion marzo 2015
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    • Literal l) Contratos de credito externos o internos-3-2 marzo 2015
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    • Literal m) Mecanismos de rendicion de cuentas a la ciudadania marzo 2015
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    • Literal n) Viaticos Informes de Trabajo y Justificativos 2015 marzo
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    • Literal o) Responsables de la Informacion 2015 marzo
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  • 04 Abril
    • Literal a1) organigrama de la institucion
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    • Literal a2) base legal que rige a la institucion
      ver    descargar
    • Literal a4) metas y objetivos unidades administrativas lleno comp
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    • Literal b1) Directorio de la institucion 2015 – Abril
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    • Literal b2) Distributivo de personal_ABRIL
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    • Literal c) Remuneracion mensual por puesto_ABRIL
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    • Literal e) Texto integro de contratos colectivos vigentes.-1
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    • Literal f) Se publicaran los formularios o formatos abril
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    • Literal g) Informacion total sobre el presupuesto anual que administra la institucion
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    • Literal h) Resultados de auditorias internas y gubernamentales
      ver    descargar
    • Literal i) Proceso de contratacion abril
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    • Literal m) Mecanismos de rendicion de cuentas a la ciudadania
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    • Literal n) Los viaticos informes de trabajo y justificativos de movilizacion
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    • Lliteral a3) regulaciones y procedimientos internos
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  • 05 Mayo
    • Literal a1) organigrama de la institucion mayo
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    • Literal a2) base legal que rige a la institucion mayo
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    • literal a3) regulaciones y procedimientos internos mayo
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    • Literal a4 )metas y objetivos unidades administrativas lleno comp1
      ver    descargar
    • Literal b1) Directorio de la institucion mayo
      ver    descargar
    • Literal b2) Distributivo de personal_MAYO 2015
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    • Literal c) Remuneracion mensual por puesto_MAYO 2015
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    • Literal e) Texto integro de contratos colectivos vigentes mayo
      ver    descargar
    • Literal f) Se publicaran los formularios o formatos mayo
      ver    descargar
    • Literal g) Informacion total sobre el presupuesto anual que administra la institucion mayo
      ver    descargar
    • Literal h) Resultados de auditorias internas y gubernamentales mayo
      ver    descargar
    • Literal i) Proceso de contratacion mayo
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    • Literal k) Planes y programas en ejecucion
      ver    descargar
    • Literal m) Mecanismos de rendicion de cuentas a la ciudadania mayo
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    • Literal n) Los viaticos informes de trabajo y justificativos de movilizacion mayo
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    • Literal o) Responsable informacion mayo
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  • 06 Junio
    • Literal a1) Organigrama de la Institución
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    • Literal a2) Base legal que la rige la Institución
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    • Literal a3) Regulaciones y Procedimientos Iternos
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    • Literal a4) Metas y Objetivos Unidades Administrativas
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    • Literal b1) Directorio de la Institucion
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    • Literal c) Remuneración Mensual por Puesto
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    • Literal e) Texto Íntegro de Contratos Colectivos Vigentes
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    • Literal f) Formularios o Formatos de Solicitudes
      ver    descargar
    • Literal g) Presupuesto anual que Administra la Institucion
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    • Literal h) Resultados de Auditoras Internas y Gubernamentales
      ver    descargar
    • Literal j) Empresas y Personas que han Incumplido Contratos
      ver    descargar
    • Literal k) Planes y Programas en Ejecución
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    • Literal l) Contratos de Crédito Externos o Internos
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    • Literal n) Viáticos, Informes de Trabajo y Justificativos
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    • Literal n) Viáticos, Informes de Trabajo y Justificativos
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  • 07 Julio
    • Literal a1) Organigrama de la Institución
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    • Literal a2) Base Legal que Rige a la Institución
      ver    descargar
    • Literal a3) Regulaciones y Procedimientos Internos
      ver    descargar
    • Literal a4) Metas y Objetivos Unidades Administrativas
      ver    descargar
    • Literal b1) Directorio de la Institución
      ver    descargar
    • Literal c) Remuneración Mensual por Puesto
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    • Literal d) Servicios que Ofrece. y las Formas de Acceder a Ellos
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    • Literal e) Texto Integro de Contratos Colectivos Vigentes
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    • Literal f) Se publicarán los Formularios o Formatos
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    • Literal g) Información Total Sobre el Presupuesto
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    • Literal h) Resultados de Auditoras Internas y Gubernamentales
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    • literal j) Empresas y Personas que han Incumplido Contratos
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    • Literal k) Planes y Programas en Ejecución
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    • Literal l) Contratos de Crédito Externos o Internos
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    • Literal m) Mecanismos de Rendición de Cuentas a la Ciudadania
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    • Literal n) Viaticos, Informes de Trabajo y Justificativos
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  • 08 Agosto
    • c) Remuneración mensual por puesto AGOSTO 2016
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    • Literal a1) Organigrama de la Institución
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    • Literal a2) Base Legal que Rige a la Institución
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    • Literal a3) Regulaciones y Procedimientos Internos
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    • Literal b1) Directorio de la Institución
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    • Literal c) Remuneración Mensual por Puesto
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    • Literal d) Servicios que Ofrece y las Formas de Acceder a Ellos
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    • Literal e) Texto Integro de Contratos Colectivos Vigentes
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    • Literal f) Formularios o Formatos de Solicitudes
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    • Literal g) Presupuesto de la Institución
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    • Literal h) Resultados de Auditoras Internas y Gubernamentales
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    • Literal j) Empresas y Personas que han Incumplido Contratos
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    • Literal k) Planes y Programas en Ejecución
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    • Literal l) Contratos de Credito Externos o Internos
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    • Literal m) Mecanismos de Rendición de Cuentas a la Ciudadanía
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    • Literal o) Responsables de la Información
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  • 09 Septiembre
    • Literal a1) Organigrama de la Institución
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    • Literal a2) Base Legal que Rige a la Institucion
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    • Literal a3) Regulaciones y Procedimientos Internos
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    • Literal a4) Metas y Objetivos Unidades Administrativas
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    • Literal b1) Directorio de la Institucion
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    • Literal c) Remuneración mensual por Puesto
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    • Literal f) Formularios o Formatos de Solicitudes
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    • Literal g) Información Total Sobre el Presupuesto
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    • Literal h) Resultados de Auditoras Internas y Gubernamentales
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    • Literal j) Empresas y Personas que han Incumplido Contratos
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    • Literal k) Planes y Programas en Ejecución
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    • Literal l) Contratos de Credito Externos o Internos
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    • Literal m) Mecanismos de Rendición de Cuentas a la Ciudanìa
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    • Literal n) Viáticos, Informes de Trabajo y Justificativos
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  • 10 Octubre
    • a3) Regulaciones y procedimientos internos OCTUBRE 2016
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    • Literal a1) Organigrama de la Institución
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    • Literal a2) Base Legal que Rige a la Institución
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    • Literal a3) Regulaciones y Procedimientos Internos
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    • Literal a4) Metas y Objetivos Unidades Administrativas
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    • Literal b1) Directorio de la Institución
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    • Literal c) Remuneración Mensual por Puesto
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    • Literal e) Texto Íntegro de Contratos Colectivos Vigentes
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    • Literal f) Formularios o Formatos de Solicitudes
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    • Literal g) Presupuesto de la Institución
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    • Literal h) Resultados de Auditoras Internas y Gubernamentales
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    • Literal j) Empresas y Personas que han Incumplido Contratos
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    • Literal k) Planes y Programas en Ejecución
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    • Literal l) Contratos de Créditos Externos o Internos
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    • Literal m) Mecanismos de Rneición de Cuentas a la Ciudadanía
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    • Literal n) Viáticos, Informes de Trabajo y Justificativos
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  • 11 Noviembre
    • Literal a1) Organigrama de la Institución
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    • Literal a2) Base Legal que Rige a la Institución
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    • Literal a3) Regulaciones y Procedimientos Internos
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    • Literal a4) Metas y Objetivos Unidades Administrativas
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    • Literal b1) Directorio de la Institución
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    • Literal c) Remuneración Mensual por Puesto
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    • Literal e) Texto Íntegro de Contratos Colectivos Vigentes
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    • Literal f) Formularios o Formatos de Solicitudes
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    • Literal g) Información Total Sobre el Presupuesto
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    • Literal h) Resultados de Auditorías Internas y Gubernamentales
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    • Literal j) Empresas y Personas que han Incumplido Contratos
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    • Literal k) Planes y Programas en Ejecución
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    • Literal l) Contratos de Crédito Externo o Interno
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    • Literal m) Mecanismos de Rendiciòn de Cuentas a la Ciudadanía
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    • Literal n) Viàticos, Informes de Trabajo y Justificativos
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  • 12 Diciembre
    • Literal a1) Organigrama de la Institución
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    • Literal a2) Base Legal que Rige a la Institución
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    • Literal b1) Directorio de la Institución
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    • Literal g) Información Total Sobre el Presupuesto
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    • Literal j) Empresas y Personas que han Incumplido Contratos
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    • Literal k) Planes y Programas en Ejecución
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    • Literal l) Contratos de Crédito Externo o Interno
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    • Literal m) Mecanismos de Rendiciòn de Cuentas a la Ciudadanía
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    • Literal n) Viáticos, Informes de Trabajo y Justificativos
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